Consulting auf der Basis der integralen Unternehmens- und Personalentwicklung · business-and-spirit®
Das Ziel vieler Unternehmer und unserer Kunden ist:
Sie möchten das harte Geschäftsleben mit Geist, Sinn und Verstand erfüllen – und es mit Seele und Herz betreiben. Ihre Mitarbeiter wollen sinnerfüllt arbeiten und die Faszination ihrer Aufgabe zum Motor ihrer Handlungen nutzen. Die Kraft, die in ihrem Unternehmen steckt, nutzen sie konsequent, sie handeln wendig, wirksam und mit Begeisterung. Sie betrachten, entwickeln und fördern das menschliche Miteinander als einen höchst effizienten Weg im Sinne des unternehmerischen Erfolgs.
Sie leben den Spirit ihres Unternehmens und verwirklichen dadurch ihre wirtschaftlichen Ziele auf der Basis ihrer gelebten Werte. Gekonnt verbinden sie ihre persönlichen und unternehmerischen Visionen mit einer dynamischen Strategie. Alle Kräfte fließen gebündelt auf ein Unternehmensziel hin, das jeden Mitarbeiter mitreißt:Das Unternehmen erhält seinen unverkennbaren Fingerabdruck, den jeder Mitarbeiter benennen kann und ausstrahlt. Die unternehmerischen Besonderheiten kommen voll und ganz zur Wirkung. Eine sich selbst motivierende Kultur entsteht. Prozesse und Kommunikation laufen lösungs- und zielorientierter.
Spürbare unternehmerische Erfolge setzen den nachhaltigen Erfolgssog in Bewegung:
- exzellente Leistungen der Führungskräfte und Mitarbeiter,
- hoch motivierte, begeisterte und kreative Mitarbeiter,
- ergebnisorientierte und wertebasierte Kommunikation auf allen Ebenen,
- hohe Identifikation mit dem Unternehmen,
- sinnerfülltes Arbeiten, und nachhaltiger Erfolg auf allen Ebenen.
Die Beratung von Unternehmen ist vielschichtig
Unser Angebot erstreckt sich über das gesamte Spektrum und alle Ebenen Ihres Unternehmens
Menschen, Maschinen, Kapital, Innovationen, rechtliche Aspekte, steuerliche Aspekte und Strategien treffen aufeinander. Das Wichtigste in einem Unternehmen ist jedoch der Mensch. Er ist der Ursprung der Ideen, der Innovationen, der Harmonie im Unternehmen und stellt somit die langfristige Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens sicher. Wir haben uns mit business-and-spirit® darauf spezialisiert, Unternehmen auf ihrem Weg zu wertebasierter und prozessorientierter Führung und Management zu begleiten. Sehen Sie nachfolgend unsere umfangreichen Einsatzbereiche.
Referenzen-Consulting
Armin Schröter
MGW Office Suplies
Theresia Maria Wuttke hat die Gabe auch in kritischen Fragen mit allen Führungskräften und der Geschäftsführung auf Augenhöhe zu sprechen. Ihre Analysen und Einschätzungen sind verständlich und nachvollziehbar. Ihre Empfehlungen sind nicht immer einfach oder angenehm sie sind aber angemessen, sinnvoll oder gar notwendig.
Christian Kratzke
Bezirksdirektor AOK Baden-Würtemberg
Sehr geehrte Frau Wuttke, jede/r einzelne Seminarteilnehmer/in erlebt ein tiefgreifendes Seminar individuell und nimmt dieses unverwechselbar und einmalig auf. Daher wäre es vermessen, die Referenz Ihres Seminars (WBF-Werte und prozessorientierte Führung) nur durch einen EINZELNEN beurteilen zu lassen. Die vielfältigen Eindrücke Verlangen nach einem Statement aller Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Wir haben die Aussagen für sie zusammengestellt.
Dirk Ohlmer
Bürologistik GmbH & Co. KG
Im Rahmen des Gesamtprozesses hat sich eine deutliche Veränderung in der persönlichen Entwicklung aller Führungskräfte und damit bedingt auch in der Zusammenarbeit und Kommunikation im Unternehmen und den einzelnen Teams ergeben. Die Entwicklung ist getragen von Vertrauen und Offenheit, verbunden mit der Neugier und Entschlossenheit, neue Felder und Herausforderungen gemeinsam anzugehen. Das Betriebsklima und das zusammengehörigkeitsgefühl haben sich, bestätigt durch kontinuierliche Mitarbeiterbefragungen, sehr positiv entwickelt.
Josef Bühler
Geschäftsführer AOK · Ostwürttemberg
Die Seminarreihe war von Beginn an getragen von der langjährigen, vielseitigen Erfahrung von Frau Wuttke insbesondere in den Bereichen Wirtschaft, Bildung und Psychologie. Mit den Teilnehmern der Seminarreihe baute sich schnell ein Vertrauensverhältnis auf. Die Teilnehmer konnten sich so über den gesamten Seminar Prozess hinweg in ruhigem und vertrautem Rahmen entwickeln.
Michaela Lierheimer
Bezirksdirektorin
AOK Heilbronn-Franken
Erste Erfahrungen zeigen, dass auf diese Weise ein Einklang zwischen Unternehmenszielen und den persönlichen Werten und beruflichen Zielen der Mitarbeiter initiiert, und Bewusstsein für die ganzheitliche Betrachtung der Gesamtsituation geweckt werden kann. Mitarbeiter finden so begleitet für sich selbst, oder durch Führungskräfte inspiriert, den geeigneten Weg zur vollständigen Umsetzung ihrer Aufgabe.
Uwe Schreiber
Geschäftsführer
AOK Hochrhein-Bodensee
Zusammenfassend kann ich feststellen, dass wir von Frau Wuttke’s Arbeit absolut überzeugt sind, weshalb wir Frau Wuttke dem gesamtunternehmen AOK Baden-Württemberg sehr gerne weiterempfohlen haben. Sie Seminarreihe „Wertebasierte und prozessorientierte Führung und Management“, als auch die daran anschließenden integralen Einzel und Tandemcoachings mit Frau Wuttke sind inzwischen fester Bestandteil des Weiterbildungsprogramms der AOK Baden-Württemberg.
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